离职后可正常要回工资。根据《劳动法》等规定，单位应支付离职员工应得工资。若不及时处理，可能导致合法权益受损，甚至面临法律追究。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职要工资需分情况处理。1. 协商：与单位沟通，明确工资数额和支付时间。2. 投诉：若协商无果，向劳动保障监察机构投诉，提交劳动关系证明。3. 仲裁：投诉未解决，向劳动仲裁委员会申请仲裁，注意时效期内提交书面申请。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职要工资，常见处理方式为协商、投诉或仲裁。可先尝试与单位友好协商；协商无果则向劳动保障监察机构投诉；仍无法解决则申请劳动仲裁，根据《劳动法》选择合适途径。
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